面议
苏州工业园区 | 无需经验
发布时间:2022-03-08 00:12:59 | 截止时间:2022-03-30
基本信息:
  • 其他
  • 全职
  • 1
职位描述及要求:
  • 岗位描述:
    1) 协助总经理制定公司营销战略、销售方案、年度和季度销售计划及销售预算,确保完成营销目标和营销计划;
    2) 负责客户开发实施,建立与客户的联系并合作,分析市场、竞争对手及客户需求,制定客户开发流程及产品方案;
    3) 负责销售渠道的拓展,建立全方位的渠道体系,并与各渠道展开深入的合作,以扩展公司的市场占有率及品牌影响力;
    4) 参与市场调查,及时搜集市场需求、行业发展变化及竞争对手的信息提交给上级领导,并根据市场情况及时调整市场和产品的策略、打法;
    5) 负责部门的日常管理工作、内部项目实施管理以及部门员工的管理、指导、培训及评估;
    6) 完成领导交办的其他事宜。
    任职资格:
    1.基本要求:全日制本科及以上学历,市场营销、企业管理、财务等相关专业。
    2.专业能力:
    • 五年以上数据运营、智慧城市、城市数字化转型领域市场相关经验,以及大型企业的市场管理岗位经验,对数据变现有深刻的自身见解;
    • 熟悉大数据行业,了解相关技术背景,从事或担任过数据相关业务负责人。从事互联网技术行业工作背景,数据开发、技术开发等相行业优先;
    • 有成熟的市场销售团队管理体系,有丰富的本地政府、事业单位、企业资源,熟悉本地行业市场情况。
    3.其他要求:
    • 政治思想素质好, 具备较强的事业心和责任感,遵纪守法,无不良行为记录;
    • 具有良好的组织协调、人际交往能力,较强的学习研究能力、逻辑分析能力和市场洞察能力;
    • 具有较强的意识,能够高效应对多项并行任务,良好的职业操守及敬业精神;
    • 工作态度积极,富有学习和创新精神,踏实肯干。

    世界杯办法
    根据园区国企世界杯领导小组会议纪要精神,原则上按照《苏州工业园区国有企业员工世界杯指导意见》和企业用人制度执行。流程为二轮面试。
    一、世界杯程序
    1. 报名:有意应聘者请将简历投递至后台,后期有工作人员联系。
    2. 面试:面试共有二轮,第一轮为专业性面试,第二轮为访谈形式。一面成绩占50%,按得分高低排序,满足计划世界杯人数1:2比例(如有同分全部进入二面)即可开展第二轮面试,如候选人一面成绩在60分以下,企业可根据实际情况决定是否进行二面。面试结束后,按一面成绩占50%,二面成绩占50%折算分数(最终成绩)。在合格线以上按分数高低排序确定进入体检人员名单,如有同分,取一面高分者。
    3.体检、公示、审批录用:体检项目和标准按公司规定执行,体检通过人员为拟录用人员;拟录用人员在第三方世界杯平台进行公示,公示时间为5个工作日;公示结果不影响聘用的,办理具体录用手续。
    因考生体检不合格、自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的,可依次递补体检人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起15日内。
    二、世界杯说明
    1.最终成绩合格线为60分。最终成绩在合格线上的,按照从高到低排名并录用。如所有人员最终成绩都在合格线下,均不录用。
    2.两轮面试成绩均按照百分制,最后成绩保留两位小数,第三位小数按照“四舍五入”处理,并在面试后15日内通知成绩。
    3.未尽事宜,以现场通知为准。
岗位条件:
  • 本科
  • 不限
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  • 国有企业
  • 互联网/移动互联网/电子商务
  • 50-99
  • 苏州工业园区东长路88号H栋305室
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